「ブラック企業の特徴を知りたい」
「どんな会社がブラック企業」
「今、ブラック企業で働いている」
こんな悩みを解決する記事です。
運送業界は、ブラック企業が多いです。
運送会社を経営する私が、ブラック企業について書きました。
ブラック企業をランキング形式で解説していますので、ぜひ最後まで読んでみてください。
- 運送会社のブラックランキング
- ブラック企業の調べ方
- ブラック企業で働いている場合
運送会社のブラックランキング
どんな会社がブラック企業なの？
ブラック企業の特徴を、ランキング形式でわかりやすく紹介します！
こんな会社はやばいです。当てはまる場合はすぐに逃げよう。
ワースト1位：給与が低い・未払い
低賃金や給与未払いが横行する会社は要注意！
従業員のことを考えず、違法行為を当たり前に行う企業に未来はない！
❌「最低賃金を下回る給与」
❌「残業代の未払い・カット」
❌「給与の支払いが遅れる」
これらはすべて労働基準法違反！
➔ 違反行為をする企業は、長期的な経営は厳しい！
生活が安定しない！
➔ 低賃金で、生活が苦しい。
モチベーション低下
➔ 頑張っても評価されず、自信をなくす。
将来的なリスク
➔ 給与が上がらず、退職金もない。
辞める社員が多い
➔ 人手不足で、仕事量が増える。
未払い賃金を請求するのが大変
➔ 証拠を集めるのに時間がかかる。
「給料をもらえない・遅れる」はありえない！
「今の給与が適正なのか？」をチェックしよう！
→ 似た業種の求人を見て、給与を比較しよう！
ブラック企業に長く働くほど、損をするのはあなた！
▼トラック運転手の給与
ワースト2位：パワハラ
パワハラが日常的な職場は超危険！
パワハラが当たり前の会社では、働く人の心と体がボロボロになってしまいます。
❌ 怒鳴りつける
→ 「バカ」「ふざけるな」「やる気ある？」の暴言
❌ 脅迫や威嚇
→ 「机を叩く」「暴力をふるう」「辞めろと脅す」
❌ 人格否定
→ 「給与泥棒」「無能」「必要ない」と侮辱
ビクビクして、普通に働けなくなる！
➔ 誰も意見を言えず、職場の雰囲気がどんどん悪化！
仕事への支障
・ビクビクして、仕事に集中できない。
ミスが増加
・ストレスで失敗が多くなる。
健康被害
・うつ病や不安障害になる。
トラブル増加
・ミスでパワハラがさらに悪化。
こんな状況が続くと…
- ストレスが原因で働けなくなる
- 自信を失い、転職できない
- 慣れてしまうと、自分を守る感覚が麻痺
パワハラに慣れてしまうと、「これが普通だ」と錯覚してしまうのが一番危険！
➔ 不当な扱いに気づけなくなり、最終的に自分が壊れてしまう！
パワハラに慣れてしまう前に、1日でも早く辞めよう！
▼トラック運転手のいじめの実態
ワースト3位：過度な長時間労働
長時間労働が当たり前の職場は超危険！
運送業界では長時間労働が多い傾向がありますが、「過度な労働」は健康や将来に大きな悪影響を及ぼします！
❌ 「寝る時間もない」
❌ 「月の時間外労働100時間以上」
❌ 「体が限界」
こんな会社で働いていたら、自分が潰れてしまう！
➔ 無理すると、将来を後悔することに…！
健康への悪影響
- 持病の悪化や、病気の発症
- ストレスによる（うつ病・不眠症など）
事故やケガのリスク増加
- 重大な事故を引き起こす
- 判断ミスが増え、トラブルが起こりやすい
キャリアの危機
- 「体を壊す」「免許取消」「ケガ」
- 仕事を失い、再就職が難しくなる
違反する会社は「改善できない」「信頼をなくす」ため、長期的な経営が難しい！
➔ 法律を守れない会社には未来がない！
「長時間労働＝頑張り」ではない！
体や心を壊してしまっては意味がない！
未来のために、今の自分を大切にしよう！
▼トラックドライバーの労働時間
ワースト4位：無理な運行
無理な運行を強いられる職場は超危険！
無理な運行を続けることで、従業員の健康・安全・会社の信頼すべてに悪影響が及びます。
こんな運行は完全にアウト！
❌ 無理なスケジュール
❌ 休憩がとれない運行
❌ 道路状況を考えていない
道路状況などで一時的に無理な運行になることはあるが、「毎日が無理な運行」なら会社が悪い！
事故のリスク増加
- 焦りでミスが増え、重大事故に
- 判断力が低下し、事故の危険性がUP
健康への悪影響
- 長時間の運転で体に大きな負担
- 疲労回復ができず、体調不良や病気に。
精神的負担
- 常にプレッシャーを感じる。
- トラブルやミスが続き、ストレス。
これらは違反です！
違反を続ける会社は「事故・トラブル」が多い！
➡ 信頼をなくし、長期的な経営ができず、最終的には倒産のリスクも！
無理な運行を強いる会社には未来がない！
▼トラック運転手の休憩時間
ワースト5位：休みがない・とれない
休めない会社に未来はない！
運送業界は忙しい職種ですが、休息の確保ができない環境で働き続けると、健康や人生そのものに悪影響を及ぼします。
こんな会社は完全にブラック！
❌ 「有給が使えない」
❌ 「有給を会社に勝手に決められる」
❌ 「休みの日も仕事の電話が来る」
休日が実質「休めない」のは、ブラック企業！
健康リスク
- 「睡眠不足」「過労」で、病気に！
- 病院に行けず、病気の進行！
仕事が上手くいかない
- 疲労で、ミスや事故のリスクが増加！
- ミスが増えて、さらにストレス！
精神的負担
- 休息が取れず、ストレス！
- 仕事中心でモチベーションが下がる。
プライベートの崩壊
- 家族や友人と過ごす時間が減る！
- 趣味やリフレッシュの時間がない！
長期的に働けない
- 無理を続けると、体を壊す！
- 気づいたときには体が限界…
労働基準法で定められた休日ルール！
これを守らない会社は法令違反！
➡ 従業員の健康や生活を無視している証拠！
仕事をする上で「休み」は超重要！
休めないと、いずれ体も心も壊れる！
自分の健康と未来を守るため、しっかり休める職場を選ぼう！
ワースト6位：安全に働けない
安全を軽視する会社で働くことは、あなたを危険にさらします！
トラック運転手の仕事は危険と隣り合わせだからこそ、安全な環境が必要不可欠！
- トラックが整備されていない
- タイヤを変えない
- トラックの修理しない
- 仕事道具がない
- 荷物の重量オーバー
- 休息が取れない
- 安全教育不足
- 危ない仕事を当たり前
- 悪天候の運転
- 運転手の意見を聞いてくれない
こんな会社では、安全に働くことは不可能！
安全に働けない会社で働くと…
- ブレーキが効かず事故に…
- 過労運転で判断ミスをし、大事故に発展
- 危険な作業で転倒や骨折
- 運転中の事故で、むち打ちや骨折
- 事故を起こし、免許停止や取消
- 責任を押し付けられ、職を失うリスクも…
危険な環境では、事故やケガをするリスクが高く、最悪の場合は働けなくなる！
ワースト7位：不正をしている
不正行為を繰り返す会社は、あなたを危険に！
不正行為に巻き込まれ、最悪の場合は法律違反のリスクを負うことに…！
こんな会社は完全にアウト！
❌ 法定を超える労働
❌ 過積載
❌ 運行記録や勤務時間を偽装
❌ 脱税・違法な経費処理
不正をする会社は、不正を直せない！
➡ 社長や上司の考え方が変わらず、何度も同じことを繰り返す！
行政処分で仕事ができなくなる
- 会社が営業停止処分を受け、職を失う
- 仕事が減り、給料が支払われない…
自分も不正を強要される
- 「みんなやってるから」と違法を強制
- 責任を押し付けられる
免許停止・失業のリスク
- 不正運行で、免許停止・取消
安心して働くことができない！
不正をする運送会社にいるメリットはゼロ！
▼不正をする運送会社
運送会社のブラック企業の実態
運送業界は、ブラック企業が多いのが現状です。
違法・過酷な労働環境を当たり前にしている会社が多く存在します。
✖ 人手不足が深刻
➡ 1人あたりの負担が増える！
✖ 長時間労働が当たり前
➡「長く働くのが普通」という古い体質
✖ 安全より利益優先の経営
➡ 業績が悪い会社が多い！
✖ 荷主が絶対的に強い
➡ 運送会社が不利な立場に！
✖ 法令違反が横行
➡ 古い体質の経営者で、改善がない！
大手企業・中小企業を問わず、ブラック企業が多い！
規制が強化されてりるが、対応できていない会社が多い。
ブラック企業で働くと…
❌ 収入の損失
→ 「残業代未払い」「給与が低すぎる」
❌ 時間の損失
→ 「休みが取れない」「長時間拘束」
❌ 体の損失
→ 「健康を壊す」「ケガや事故のリスク」
ブラック企業のせいで、運送業界全体が「働きにくい業界」と思われがち！
でも、働きやすい会社もある！
✅ 法令遵守を徹底する会社
✅ 適正な給与を支払う会社
✅ 安全を最優先に考える会社
「運送業界＝ブラックではない！」
しっかりと労働環境を整えている会社も存在する！
ブラック企業が、当たりではない！
▼ホワイト企業
ブラック企業の調べ方
ブラック企業の調べ方ある？
ブラック企業を見分けるのは難しいですが、いくつかの特徴や方法を知っておけば、リスクを減らせます！
頻繁に求人を出している
→ 辞める人が多く、常に求人を出してる
同業者に比べ条件が極端に良い or 悪い
「高収入！」→ 過酷なノルマあり
「給与が安すぎる」→ 残業代未払い
口コミや評判が悪い
→「パワハラ」「未払い」などの悪評
ブラック企業リストに載っている
→ 企業リストをチェック
労働条件に具体性がない
「がんばり次第で稼げる」具体性がない
「アットホームな職場」曖昧な表現
トラックが古すぎる
→ 整備されていない。儲かってない！
社内の雰囲気・社員の見た目が良くない
→ 社員が疲れ切っていで、暗い雰囲気
こんな会社は、ブラック企業の可能性が高い。
「なんとなくおかしい」と思ったら、その感覚を無視しないことが大切！
① 事前に徹底的に調べる
- 企業情報や口コミサイトで評判を確認！
- 厚「ブラック企業リスト」もチェック！
- SNSで「〇〇（会社） ブラック」で検索
② 面接で確認する
具体的な労働条件を質問！
「1日の労働時間は？」
「残業はどれくらい？」
「休みはどのくらい取れる？」
会社の反応を見る！
➡ 質問に曖昧な答えしか返ってこない会社は危険！
③ 優良な求人サイトの活用
信求人サイトや転職エージェントを利用！
ブラック企業に入ると、「時間」「体」「収入」をすべて失うことに…！
少しでも違和感を感じたら、その会社を避けるべき！
ブラック企業を見分けて、安心して働ける環境を選ぼう！
ブラック企業にいる場合の対処法
「もうブラック企業で働いている…でも辞められない…」働いている。
そんな方のために、ブラック企業から抜け出すための具体的な対処法をご紹介します！
- ①仕事しながら転職活動する
- ②退職代行を利用する
- ③傷病手当金・失業保険を利用
自分を守るために、早めに行動することが大切！
対処法①：仕事しながら転職活動
「収入が途絶えるのが不安」という方におすすめ！
✅ 収入が途絶えないので安心
✅ 現在の会社と他社の条件を比較できる
✅ 焦らず転職活動ができ、失敗しにくい
できれば仕事をしながら次を探そう！
働きやすい運送会社を探すなら、運送業に特化した求人サイトを利用しよう。
「求人が多い」「優良な会社が多い」「求人情報がわかりやすい」サイトを利用しよう！
ドライバーの求人掲載数がNo1の求人サイト
- 転職が気になる人が、最初に見るべき転職サイト
- 「未経験者」「経験者」ともに、ここを使わない理由なし！
- 条件のいい優良な運送会社が多い！
▼おすすめな求人サイト
対処法②：退職代行を利用
「すぐに辞めたい！」「会社が辞めさせてくれない…」という方におすすめ！
✅ 社長・上司に連絡しなくていい
✅ 会社に行かなくても手続きできる
✅ 絶対に辞められる
費用の目安
一般的な退職代行サービス
➡ 20,000円～30,000円
弁護士による退職代行
➡ 50,000円～100,000円以上（未払い給与や損害賠償請求などの交渉が可能）
費用はかかるが、「ストレス軽減」「即退職」のメリットを考えれば得策！
1日も早くブラック企業から逃げよう！
▼退職代行サービスの費用
対処法③：傷病手当金・失業保険
「心身ともに限界…」「体を壊して働けない…」という方は、社会的な支援制度を活用！
傷病手当金（病気・ケガで働けないとき）
✅ 健康保険から支給される給付金
✅ 支給額：給与の約2/3が支給される
✅ 支給期間：最長1年6ヶ月
失業保険（次の仕事が見つかるまでの支援）
✅ 離職から再就職までの生活費を支援
✅ 支給期間：3ヶ月～1年（勤続年数・年齢による）
傷病手当金・失業保険を活用し、休養をとって体調を回復させよう！
健康を取り戻してから、働きやすい会社で再スタート！
まとめ：ブラック企業から逃げよう！
運送会社を経営する私が、ブラック企業の特徴・見分け方・対処法をまとめました！
1位：給与が低い・未払い
➡ 給与未払いは、業績悪化のサイン！
2位：パワハラ
➡ パワハラがある会社に未来はない！
3位：過度な長時間労働
➡「長時間労働＝頑張り」ではない！
4位：無理な運行
➡ 違法を続ける会社は、信用を失う！
5位：休みがない・取れない
➡ 「休みが取れない＝ブラック確定」！
6位：安全に働けない
➡ 「安全」を守らない会社は危険！
7位：不正行為が横行
➡ 不正に巻き込まれる！
ブラック企業で働くと、あなたは損をする！
運送業界は大手・中小を問わず、ブラック企業が多いのが現実！
➡ しかし、ホワイトな会社もある！
「運送業界＝ブラック」ではない！良い会社を選べば、快適に働ける！
- 頻繁に求人を出している
- 条件が極端に良い or 悪い
- 口コミや評判が悪い
- ブラック企業リストに載っている
- 労働条件に具体性がない
- トラックが古すぎる
「なんとなく怪しい」と感じたら、慎重に調べよう！
✅ 仕事しながら転職活動する
- 収入を確保しながら、次の職場を探す！
- 運送業に特化した求人サイトを活用！
✅ 退職代行を利用する
- 「辞めさせてくれない…」ならプロに依頼！
- 費用：20,000円～100,000円（弁護士対応もあり）
✅ 傷病手当金・失業保険を利用する
- 体を崩しているなら、社会的支援を
- 傷病手当：給与の約2/3を最長1年6ヶ月
- 失業保険：3ヶ月～1年間を支援！
ブラック企業で無理を続けると、心身を壊すだけ！
早めに行動し、自分の未来を守ろう！
